Por otra parte, debe haber un rol de persona evaluadora quien solicitará todos los documentos, registros o comprobantes que demuestren la gestión y los estándares que se están evaluando. Al finalizar la evaluación, se deben tomar anotaciones respecto a aquellas observaciones o falencias que se evidenciaron del proceso, para poderlas https://sound-social.com/story9746077/the-2-minute-rule-for-evaluacion-salud-ocupacional-sg-sst